Tout savoir sur l’alternance

• Vise un titre ou un diplôme inscrit au RNCP (répertoire national des certifications professionnelles).
• Réservé aux personnes de 16 à 29 ans.
• Durée de 6 mois à 3 ans.
• Prise en charge financière des frais pédagogiques.
   

La rémunération dépend de plusieurs facteurs :

• L’âge de l’apprenti ;
• L’année d’exécution du contrat.

La rémunération se calcule en fonction d’un pourcentage du SMIC ou du minimum conventionnel défini par un accord de branche s’il est supérieur au SMIC. Ce pourcentage varie de 27% à 100% du SMIC ou du minimum conventionnel. 

Votre CFA (centre de formation en apprentissage) ou votre futur employeur pourra vous confirmer le montant. 

• Vise : 
  • un titre ou un diplôme inscrit au RNCP (répertoire national des certifications professionnelles) ;
  • un CQP (certificat de qualification professionnelle) ou CQPI (certificat de qualification professionnelle inter-branche).
• Réservé aux personnes de 16 à 25 ans ou aux demandeurs d’emploi de 26 ans et plus.
• Durée de 6 mois à 2 ans.
• Prise en charge financière des coûts de formation sur la base d’un forfait.
   

La rémunération dépend de plusieurs facteurs :

• L’âge de l’apprenti ;
• Le niveau de formation initiale.

La rémunération se calcule en fonction d’un pourcentage du SMIC ou du minimum conventionnel défini par un accord de branche s’il est supérieur au SMIC. Ce pourcentage varie de 55% à 85% du minimum conventionnel et au moins 100% du SMIC. 

Votre centre de formation ou votre futur employeur pourra vous confirmer le montant.